agosto 2017

domingo, 20 de agosto de 2017

ENTREVISTA




Entrevistado: Ing. En sistemas Raymundo Obispo Paulina

¿Cuál es la relación de su puesto con lo administrativo?

Mi profesión me permite comprender los sistemas que se usan en mi trabajo debido a que van de la mano con procesos administrativos, es decir en una empresa que tiene entradas y salidas debe estar al día y funcional, cambios fiscales que requieren actualizar el sistema, comprender la importancia de dicha actualización y las consecuencias que se tienen al no cumplirlas, de mi parte estoy en constante comunicación con los departamentos de contabilidad para saber que cambios hay que hacer.

¿Cuál es la importancia de un buen sistema para  la administración de recursos?

Es muy importante debido a que los datos son exactos para la toma de decisiones ayudan a mejorar la empresa.

¿Cuáles son los sistemas que se pueden implementar?

Existen muchos en el mercado para cada área en específico, pero es indispensable saber cuáles son los procesos administrativos de una empresa para poder implementar uno que sea funcional y eficiente, para nosotros es mejor un ERP ya que un solo sistema del lado del servidor puede almacenar datos para un usuario del sistema en cada área, siempre y cuando se le asignen sus tareas, también es importante hasta donde están comprometidos con nosotros.

¿En qué departamento se utilizan?

En nuestro caso existe un punto de venta para cobranza, facturación en área clientes, contabilidad para el área administrativa, nómina de la empresa en recursos humanos y almacenes en farmacia.
¿Cómo influye la implementación de un sistema  en cada departamento  de la empresa?
Para mejorar el tiempo y tener datos exactos, estadísticas, reportes y cualquier información de suma importancia para agilizar la administración en una empresa. Podemos verificar un cliente cuando consume y cuantas veces a concurrido, tener sus datos para contabilidad y como información para mercadotecnia, podemos tener a nuestros proveedores al día en cuanto a pagos y mercancía, saber que producto por temporada se vende más o inclusive quien tiene el mejor costo, obtener datos de los empleados por alguna emergencia y estar sujetos como patrón ante las obligaciones del IMSS.

¿Cualquiera puede utilizar ese sistema?

La capacitación contante es parte fundamental de cada usuario, es decir despejar cada duda que tengan en el manejo de los sistemas, apoyarse con el departamento correspondiente para poder llevar a cabo sus tareas, los cambios digitales de cada día afectan los procesos administrativos y son para bien, ya que la obtención de datos reales en tiempo y forma ayudan a la parte administrativa para la toma de decisiones.

¿Cómo influyen las actualizaciones fiscales con los sistemas?

Cada cambio fiscal  afecta masivamente en nuestros servicios o productos, anteriormente nuestras facturas solo englobaban todo, sin embargo con este reciente cambio de la facturación 3.3 nos pide desglosar cada producto o servicio con un código especifico que nos da el SAT para cumplir con la normatividad que nos rige como empresa, así mismo cada patrón está obligado a emitir recibos timbrados y de igual forma en este año 2017 hubo cambios en complementos para el timbrado, por lo tanto toda nomina a partir de este año se tiene que timbrar con este nuevo complemento.

¿Cuáles son las desventajas y riesgos de un personal mal capacitado?

Un personal que no está comprometido con su profesión o su área laboral, llevara a un error y probablemente una falta grave en procesos administrativos y obligaciones fiscales, es decir cada personal tiene que saber la importancia de debe darle a su capacidad, un gran poder conlleva una gran responsabilidad, un equipo de trabajo eficiente ayuda a crear una gran empresa del mismo modo una empresa debe darle importancia a su principal activo que son sus empleados.

¿Cada cuando se realizan las capacitaciones al personal?

No hay fecha, es decir nosotros debemos monitorear algún problema o qué punto tarea no se está llevando a cabo, recientemente se tuvo que cambiar de maneja global el catálogo de servicios y productos por lo tanto para que personal del área que afecta primero se debió capacitarse a personal que lleva a cabo los procesos administrados (incluyéndome), cambios fiscales y a partir de que fecha entra en vigor, actualización del proveedor de sistema para los cambios fiscales y posteriormente al personal que los manejan.

DIARIO





La investigación se realizó con el apoyo del Jefe de Sistemas de una Clínica Hospitalaria, el Ingeniero  tuvo la amabilidad de contestar a las inquietudes presentadas vía chat.

El tema de la investigación que se  abordo es “LA IMPOTANCIA DE LA IMPLEMENTACION DE LOS SISTEMAS DE ADMINISTRACION DE RECURSOS EN LAS EMPRESAS”
La investigación se realizo con el propósito de resaltar la importancia de los sistemas en una empresa así como su correcto uso.

Hoy en día es muy común que en las diferentes tipos de empresas se cuente con un déficit en cuestión de capacitaciones  actualizaciones y falta de recursos primordiales para una buena administración, lo cual nos lleva a fugas incumplimiento de obligaciones y pérdida de recursos en las empresas.

Es importante que se esté consciente de que en una empresa siempre se debe de contar con capacitación para sus empleados; actualmente en México se llevaron a cabo varias actualizaciones en el sistema denominas y CFDI que es lo más relevante, y el problema no es solo contar con la herramienta para trabajar ya que el sistema puede estar instalado correctamente y las licencias pueden estar vigentes, sin embargo si no se cuenta con el personal adecuado y altamente capacitado, representa un riesgo para la empresa, una mala administración puede  llevar el negocio a la quiebra o a cometer errores como son la falta de las declaraciones anuales o el evadir las obligaciones como patrón que y esto  terminaran en innumerables multas por evasión de impuestos o de carácter moratorio.

Otro punto clave del uso de los sistemas es para evitar las famosas fugas que en este caso no solo son de dinero mediante el pago de nómina, cuentas bancarias, el cobro de pagarés cheques  y cuentas a clientes así como el robo de efectivo, sino también del material dela empresa (clínica hospitalaria) como son los medicamentos o ciertos materiales.

Reseña y síntesis del trabajo de valuación y selección de recursos


Páginas web.

Las tres páginas web resultan de gran apoyo para la  investigación ya que cuentan con información 100% confiable ya que está vinculado con programas del gobierno.

Videos


Resultaron de gran utilidad los tres videos ya que se expresan fechas en las que se llevaran a cabo las actualizaciones, así como testimonio por parte de personas preparadas acerca  de la importancia de las capacitaciones en una empresa

Mapas mentales



Encuentro deficiente el contenido de este mapa, solo sirve para determinar cómo podría llevarse a cabo la capacitación de forma deficiente



Resulta útil para complementar la investigación ya que cuenta con fechas en las que se llevaran a cabo las actualizaciones


Nos explica el proceso de una forma muy práctica ya que en la investigación se menciona el PAC y su relación con el SAT



LA IMPOTANCIA DE LA IMPLEMENTACION DE LOS SISTEMAS DE ADMINISTRACION DE RECURSOS EN LAS EMPRESAS





La presente investigación se desarrollara la problemática de cómo afecta la falta de actualización y el contar con los diferentes sistemas de administración de una empresa. Así como se planteará el por qué las capacitaciones juegan un papel importante en todo este proceso.

A) Planteamiento del problema
Hoy en día es muy común que en las diferentes tipos de empresas se cuente con un déficit en cuestión de capacitaciones  actualizaciones y falta de recursos primordiales para una buena administración, lo cual nos lleva a fugas incumplimiento de obligaciones y pérdida de recursos en las empresas. 

B) Hipótesis 
Con las nuevas actualizaciones y cambios fiscales de acuerdo a las reformas que se van implementando es indispensable que se cuente con un sistema que regule determinadas funciones como son la facturación, la contabilidad, los puntos de venta, y en ciertos casos la nómina.

Ya  que el mal manejo y la falta de información de estos podría llevar a que las empresas  tengan problemas como, un incumplimiento en obligaciones fiscales como son la declaración anual, o el mal manejo de las obligaciones como patrón y no contar con cifras exactas de ingresos egresos perdidas  y  esto afectaría a la toma de decisiones.

C) Metodología
La metodología utilizada es cuantitativa

D) Objetivo
Mediante la investigación cuantitativa, comprobar como la ausencia de los elementos ya mencionados afectas la administración y diferentes aspectos de una empresa y así comprobar la hipótesis planteada

E) Preguntas de investigación 

Entrevista a un Ing. En sistemas

¿Cuál es la relación de su puesto con lo administrativo?
¿Cuál es la importancia de un buen sistema para  la administración de recursos?
¿Cuáles son los sistemas que se pueden implementar?
¿En qué departamento se utilizan?
¿Cómo influye la implementación de un sistema  en cada departamento  de la empresa?
¿Cualquiera puede utilizar ese sistema?
Cada sistema tiene su interfaz de usuario al mismo tiempo tiene sus opciones para cada proceso administrativo, 
¿Cómo influyen las actualizaciones fiscales con los sistemas?
¿Cada cuando se realizan las capacitaciones al personal?

Entrevista a un Contador

¿Qué beneficio tiene el contar con los diferentes sistemas en una empresa?
¿Cómo ayudan estos sistemas en cuestiones fiscales?
¿Qué departamento es el responsable de esos sistemas?
¿Cada cuando se realizan capacitaciones?
¿Permite el cumplimiento de obligaciones fiscales?

F) Análisis de los recursos

Se realizara el análisis de algunos de los sistemas que utilizan las empresas para la administración, así como algunas de las actualizaciones que se han presentado y la importancia de las capacitaciones.

  • Ventajas de la actualización fiscal y contable

El contador como profesional, amplía sus conocimientos
Se vuelve más competitivo en el mundo laboral
Las empresas se renuevan constantemente y permanecen al margen de la ley
Se evitan multas y sanciones innecesarias
En el punto anterior es importante recalcar que vale más invertir en un buen curso de actualización fiscal que, por la falta de conocimiento, comiencen a llegar multas y sanciones innecesarias.

  • La capacitación fiscal 

Es necesaria en estas épocas de cambio, y es que en los últimos 10 años México ha tenido una brutal revolución en cuando a este tema se refiere.
CFDI, Contabilidad electrónica y nuevas normatividades han venido a sustituir y por mucho lo que antes se hacía arrastrando el papel. Tener paredes enteras de carpetas Lefort pasó a tener todo en la NUBE, por decir un ejemplo. Y es que si bien el concepto de la contabilidad no ha cambiado, una rama sumamente importante es la parte fiscal, que esa sí, es bien diferente a como se hacía hace 20 años.

  • La brecha tecnológica:

Uno de los más importantes cambios es pasar del papel normal al papel digital; de tener una caja con 100 facturas, a tener un programa que emita 100 CFDI’s. El problema radica a que existe una brecha tecnológica difícil de derribar entre las actuales generaciones de contadores y los ya no tan jóvenes. Contadores con grandes conocimientos se han visto limitados en continuar con su formación debido a que le tienen miedo a las computadoras, al no saber usar un programa o incluso a proporcionar información “sensible” en el SAT.
Hoy en día existen cursos bastante efectivos que permiten al contador derribar esa brecha y adquirir los nuevos conocimientos de manera sencilla y profesional. Es importante que se derribe ese paradigma, y lo que ayer eran cajas de contabilidad, hoy en día son carpetas digitales en la computadora, por ejemplo.
Pero no solo la parte fiscal está cambiando, también la parte contable, pues si bien las NIIF y las NIF no sufren cambios tan seguido como lo podría ser una actualización fiscal, tampoco se debe de perder de vista estas actualizaciones.



  • Actualizaciones

Nomina:
Los constantes cambios, como el nuevo complemento de nómina, que se han ido generando actualmente están dejando una amplia inquietud en los contribuyentes, como hemos observado las autoridades fiscales así como en el DOF, han venido publicando una serie de documentos en los que se da a conocer varios cambios, como la modificación al anexo 24 de RMF 2016 en relación a la contabilidad electrónica, así como la publicación anticipada del nuevo complemento que se incluirá en el CFDI por nóminas, la versión 1.2 , dichos comprobantes tendrán una nueva estructura y se anexaron nuevos apartados que los patrones, (contribuyentes, en especial los de actividades específicas) deberán llenar con datos como, y de acuerdo al documento publicado por el SAT
CFDI.

A pesar de que se había publicado que los cambios que se aplicarían a los CFDI serían de forma paulatina, que sería opcional desde el 01 de julio y hasta el 30 de noviembre de 2017, a partir de hace unos días el sistema de facturación gratuita del SAT ya no permitió utilizar la versión anterior 3.2, necesariamente quienes utilicen esta herramienta ya deberán realizar sus comprobantes en la nueva versión, 3.3, aun en Mis cuentas, sigue igual, hasta el momento de esta redacción.  Esta actualización trae varios cambios, catálogos, claves, más tipos de comprobantes, entre otros, y todos estos cambios al momento de realizar el llenado del comprobante, está generando varias dudas, por lo que es importante darle lectura a la guía antes de realizar este procedimiento.

  • PAC

PAC son las entidades autorizadas por el SAT para vender CFDI, o lo que es lo mismo, facturas electrónicas. Digamos que es el equivalente a las imprentas cuando la factura era en papel; tú vas con ellos y solicitas facturas, con los PAC tú contratas sus servicios y obtienes folios para emitir facturas electrónicas.

Ventajas:
Tienes control total de todos los documentos que emites. La mayoría de ellos te permiten almacenar los XML y PDF durante largos periodos de tiempo.
Si facturarás a un cliente muy seguido, solo debes introducir una sola vez sus datos. Facturar 100 facturas te pueden tomar a lo mucho una hora.
Prácticamente todos los PAC y sus distintos distribuidores dan un excelente servicio al cliente.

  • SAT

El SAT tiene su propio sistema para factura electrónicamente. De hecho tiene dos aplicaciones, una que es la que aparece en la aplicación de Mis Cuentas y la otra que aparece en otro módulo. En el primero debes cumplir ciertos requisitos para emitir la factura, eso sí, sin código bidimensional, en el segundo debes tener tu FIEL o bien tu certificado se sellos digitales.
Ventajas:
Tanto en la aplicación de mis cuentas como en la otra alternativa, todo es completamente gratis.
Si solo facturarás unas 10 veces al año, esta es tu mejor opción.
Los documentos son válidos en todos los sentidos del SAT.

  • ASPEL COI

El programa ASPEL COI, es uno de los programas pertenecientes a la empresa Aspel de México SA de CV, la cual es una empresa productora y distribuidora de sistemas administrativos de cómputo. 
Este programa es útil en el procesamiento, integración y mantenimiento de la información contable y también de la información fiscal de la empresa, además de que brinda seguridad y confiabilidad a sus usuarios.

Ventajas:

Mantiene la contabilidad al día mediante la automatización en el registro contable.
Bien utilizado, permite reducir el tiempo invertido en la captura de la información.
Se puede conocer en cualquier momento la situación financiera de la empresa o departamentos por medio de consultas y reportes que el sistema permite generar de forma automática como el Balance General o Estado de 

Resultados.

Permite cumplir con las disposiciones fiscales vigentes para el manejo de la Contabilidad Electrónica siempre y cuando se mantenga la versión del programa actualizado:

Registro contable en medios electrónicos.

Identificación del comprobante relacionado a los asientos contables, incluyendo el folio fiscal de los CFDI (Comprobantes Fiscales Digitales por Internet).

Envío de la información requerida por la Autoridad, en los formatos y periodos establecidos por la misma.

Desventajas:

Este sistema tiene poca experiencia en CRM (customer relationship management) por lo cual no es apto para empresas muy grandes o que requieran registrar pólizas en distintos puntos del mundo, algo que sí permiten sistemas como SAP.

No se puede implantar en cualquier empresa, ya que algunas de sus características, como la de inventarios, no se adapta a las necesidades de muchas empresas debido a la complejidad de los productos que manejan. En este caso se debe implantar el sistema SAE, el cual tiene un costo adicional y que tampoco es exactamente muy amigable.

Aunque el sistema COI brinda reportes como el balance general o estado de resultados, sus formatos dejan mucho qué desear, e intentar editarlos se convierte en un verdadero dolor de cabeza si no eres programador. Eso sí, te permite agregar el logotipo de la empresa, pero al final termina en un formato bastante simplón.


  • CONTPAQ i 

Ofrece las herramientas contables necesarias y requeridas para cumplir con las nuevas disposiciones fiscales y para el control de información empresarial. CONTPAQ, es en sí una empresa que se dedica al desarrollo de software para distintas empresas, ya sea para manejar la contabilidad, nominas, bancos, facturación electrónica, entre otros productos que ofrece, se dice que es un programa mucho más utilizado que otros de renombre, quizá se deba a su ya larga experiencia dentro de este mercado, además de que es un proveedor autorizado de certificación (PAC) por el SAT y cuenta con la “supervisión” de la Asociación Mexicana de Estándares para el Comercio Electrónico (AMECE-GS1). También es el principal competidor de Aspel COI, que entre los dos se disputan el mercado de sistemas de contabilidad.

Ventajas:
Permite cumplir con la disposición de Contabilidad Electrónica mediante un nuevo Administrador de Documentos Digitales (ADD) que permite cargar, verificar validez, detectar duplicados, almacenar y consultar los CFDI. Relaciona XML emitidos y recibidos a los movimientos contables.

El programa te permite emitir los reportes financieros básicos para cumplir con las Normas de Información Financiera (NIF).

También permite clasificar la información de comprobantes en papel y los XML. Genera automáticamente la póliza a partir de las cuentas de gastos de proveedores. El registro del control de IVA es automático a partir de los comprobantes para la Declaración de la DIOT y DyP.

Desventajas:
Se necesitan configurar algunos programas antes de instalar CONTPAQ, lo que supone una carga más para la computadora que no siempre es la más veloz de la oficina.

Al igual que su competidor COI, Contpaqi también te permite trabajar con sus otros programas de ecosistema como Contpaq nóminas o Administración, pero de igual modo cada paquete tiene un costo, por lo que si deseas administración total sale más caro que solo comprar Contpaqi.

Contpaqi funciona a partir de una base de datos que todo el tiempo está funcionando, de hecho cuando trabajas, siempre tienes otra ventana emergente que te indica el status del programa, el problema es que cuando esta parte sufre conflictos, todo tu trabajo también se ve afectado y en muchas ocasiones hasta se pierde lo que habías hecho. Punto realmente malo.

La curva de aprendizaje, independientemente de si has trabajado antes o no con otros sistemas de contabilidad, es más larga; de hecho, hay momentos en que no sabes ni cómo registrar un asiento contable. Eso sí, una vez aprendida la curva, todo resulta muy eficiente.


G) Importancia del estudio.

Es un estudio que representa gran importancia ya que gracias al el buen empleo de los sistemas las empresas pueden llevar una buena contabilidad así como saber con exactitud sus pérdidas ganancias el uso que se le está dando a sus recursos.

Por otra parte en la parte fiscal representa  un ponto clave, en el cumplimiento de las declaraciones que se realizan año con año. Y el cumplimiento de las obligaciones con el patrón.

Las personas que manejan estos sistemas juegan un punto clave ya que el buen uso de estos permitirá obtener todos los beneficios, sin dejar atrás que deben de ser personas que estén en constante capacitación para el buen desempeño.

PASOS QUE SIGUIO SHERLOCK HOLMES PARA RESOLVER EL CRIMEN DEL ESTUDIO ESCARLATA



Autor: Arthur Conan Doyle
La investigación es el acto de llevar a cabo una serie de estrategias para llegar a un determinado descubrimiento y conocimiento.

El protagonista del texto “estudio escarlata” quien es  Sherlock Holmes nos deja ver cómo lleva acabo una impresionante investigación, todo esto gracia a su gran sentido común y de deducción.

Desde primera instancia el autor logra transmitirnos que el protagonista Sherlock Holmes cuenta con una gran capacidad de deducción y es un científico poco convencional cuenta con una personalidad excéntrica.

Lo impresionante de todo el texto es como logra la resolución de un caso por medio de su capacidad de deducción al momento de presentarse a la escena del crimen y percibir gran parte de los detalles que dejaron pasar por alto las demás personas que se encontraban realizando la  investigación.

Desde el momento en el que describe que clase de ceniza se encuentra en el lugar hasta la asombrosa observación acerca del escrito en la pared en el cual resalta su gran capacidad al hacer mención de que la persona que había realzado el escrito tenia las uñas largas de la mano derecha y que pretendía confundir a los detectives con cierta escritura en alemán.

La conclusión de este caso en relación a los  métodos de investigación es que Sherlock logro resolver el caso por el método de observación y deductivo poniendo en práctica un gran razonamiento y haciendo uso de la lógica.